殷俊一愣，“邵氏？”
“对啊！”
邵一夫热情的道，“我们邵氏也是香江第一大电影公司，人才济济，就差一些想法和好剧本！如果你能也给一个好剧本给我们，那他们一定能交出非常好的成绩的！”
“六叔，你知道我的条件是什么吗？”殷俊好笑的道。
“知道！”邵一夫认真的点点头，“剧本折价1000万，投入电影，按投资比例参与分红。”
“那你还舍得？”殷俊失笑了起来。
邵氏的电影，可从来没有这么贵过，邵一夫也不是一个大方的人，而他的后继管理者方怡华，就更是堪称铁公鸡之中的铁公鸡了。
但没想到的是，邵一夫郑重的颌首道：“只要你给我一个真正的好剧本！”
殷俊以为邵一夫会在电视台的方面，跟自己谈谈合作的事情，却真的没想到，他说的居然是邵氏。
而且邵一夫居然还同意了跟嘉禾一样的条件。
这在殷俊来说，都有点不敢相信。
这不像是自己认识的邵一夫啊！
1980年年末的邵氏，和殷俊刚来香江时的1978年的邵氏，早已经不一样了，很有点物是人非了。
1978年的邵氏，一年出产二三十部电影，在香江本地和外埠，每部电影都能挣一两百万，一年邵氏的纯利润都有三五千万，运行非常良好。
但这样的运行良好，实际上是建立在压榨制作人员的薪水报酬的基础上的。
一般来说，除了张策、楚源、李瀚祥等几个导演之外，其余的导演和监制都是领薪水的，电影票房好了，才有1-2万块的红包。
就算是几位大导演，充其量片酬不过是5万上下，虽然有加红包，但比起许贯文他们这些导演来，却是差了不知道多少倍。
还有演员们，他们远远没有10年之后的那些电影明星那么幸福，他们的待遇可以比照TVB的电视明星们那样，除了苦比还是苦比。
一个公司里面，赚钱的只有老板，所有的员工和中高层职员都赚不到钱，特别还是在娱乐行业，你说这样的公司，怎么可能持久？
因此这两年时间里，邵氏不断的人才流失，去了嘉禾，去了新艺城，去了一些中小电影公司……反正就是不留在你邵氏。
而且时代在变化，观众们的口味也在变化。
邵氏一直维持了二三十年的电影模式，根本没有任何的创新，所以渐渐的被观众们抛弃了。
1980年，到现在的11月份为止，他们一共拍了28部电影上映，但赚钱的只有11部，整个儿算下来，居然只赚了200多万，已经进入了盈亏平衡点。
可想而知的是，到了1981年，随着新艺城和嘉禾不断的发力，宝禾、思源等等中小电影公司不断的创新努力，邵氏一定会比今年更差。
一旦邵氏陷入了亏损，那绝对是一个恶性循环，要不了三五年，恐怕邵氏就会直接完蛋。
这一点，殷俊看得清楚，邹纹怀也看得清楚，相信邵一夫自己也是看得清清楚楚。
最让殷俊费解的，是邵一夫的顽固和拒绝改变。
邵氏其实不是没有续命的机会的。
前世明明有好几次的机会，让邵氏可以发展起来，持续和嘉禾竞争，但邵一夫都毫不犹豫的放弃了。
第一个李晓龙，那就不用说了，邵一夫心中的痛。
但第二个的许贯文，却又是一样的，明明知道他是一个有才华能赚钱的导演，却因为分成问题不让步，许贯文一气之下带着几个弟弟去了嘉禾，从此帮嘉禾撑起了李晓龙离世过后的十来年时间。
有了前面两个教训，你以为邵一夫会注意了？会忏悔了？会反思了？
不。
没有。
第三个是王京。
这个一个人就能当五个导演来用的香江第一商业导演，本身就是邵氏出身的，他父亲还是邵一夫最倚重的助手王天霖。
王京连续几部戏都拍出了成绩，让邵氏大赚一笔，但就算是这样，邵一夫也没有答应王京的很正常的分成要求，还是采取了20万块一部电影、外加二三十万的大红包的做法。
王京拍戏就是为了钱，你说在这样的情况下，他怎么可能还留在这里？
所以王京也头也不回的走了。
失去了这么三个机会，邵氏倚重的那群老导演也完全没落了之后，邵氏就自然而然的消声灭迹在了香江的电影圈，就算后面还有点反复，却也早就不是主流。
也正是因为太清楚邵一夫这个人了，所以殷俊在决定扶持TVB的时候，也定下了毁灭掉邵氏的策略。
殷俊其实也不用多做什么，他只要把嘉禾和新艺城扶持起来，把王京给带走，邵氏便会以比前世更快的速度衰落掉。
可没料到的是，今天邵一夫居然这么郑重其事的让殷俊给他一个剧本，还愿意付出他之前不愿意付出的条件。
1000万的剧本费，还要算入投资当分成！
在现在，受各种成本上涨的影响，邵氏一般一部电影就是200-300万左右。
邵一夫给殷俊的剧本费，就够邵氏拍四部片子的了。
在殷俊的印象中，邵老抠绝对不是这么大气的人啊？
看着殷俊望向自己的眼神，邵一夫晒然一笑，“阿俊，你是不是在想，这个老头子发了什么疯，居然变得和邹纹怀一样的大方豪气了？”
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