除了红桃Q、金铢、娃哈哈、人参蜂王浆、中华鳖精、龟鳖丸、延生护宝液、振华851等保健品在电视、报纸等媒体上所投放的广告渐有铺天盖地之势外，紫江路批发市场里，众多的保健品跟各式饮品摊位都在副食品区域。
徐立桓他们除了平时能接触到各种保健品广告信息外，这一个月来在锡江打市场，对保健品行业也有较深的了解。
他们也初步了解到保健品市场推广与宣传的乱象。
如果说他们之前的反向营销，仅仅有欺诈营销的嫌疑，那目前保健品市场很多宣传，就是诈骗啊。
现在做保健品，是可以最大限度摆脱原材料的限制，扩大生产的投入也很低。
保健品单价要比饮品高多了，这也意味着同样的产品，可以做出四五倍甚至更高的产值出来。
然而，这恰恰不正好说明所谓的保健品，实际就是成本低廉，纯粹靠广告吹出来的产物吗？
就算不考虑做事的良心与道德，纯粹以赚钱为目的，徐立桓他们也不觉得做保健品还能有多大的机会。
跟国内果汁市场刚刚起步，还没有多少家竞争厂商不同，从八六年第一款爆红的口服液型保健品问世，保健品市场经过八年的高速增涨，目前全国已经统计已经有上千款产品在全国市场跑马圈地。
徐立桓估计江省少说就得有上百家保健品企业了，仅东洲市说不定就可能有十几二十家保健品企业。
他们现在去做保健品，所面临的竞争，可要比做果饮残酷多了！
看到徐立桓的疑虑，不用开口说，萧良也知道他在想什么，笑着说道：
“我也知道现在做保健品，不是一件容易的事情，因此我也不想大家承担多大的风险——新公司所有的开销，我都自己承担，不需要你们分担。你们要是愿意加入新公司，我直接给大家开年薪。老顾不敢花十万块从药厂挖一个生产科长过去，我没有这层顾虑。老徐你过来，肯定是能拿到这个数的；吴科长、张铭十万拿不到，一年六万八万肯定没问题的……”
现阶段萧良还不想直接给徐立桓持股。
他对徐立桓的能力还是比较认可的，但现在就给徐立桓持股，其他人怎么办？
只给一个人不合适，但是这么多人，都要给持股，新公司也未免太廉价了——
不仅不给徐立桓持股，连他哥以及顾培军将来在新公司的持股，萧良此时也不会急着说。
当然了，徐立桓他们现在也不会想太多就是了。
吴启燕开玩笑说道：“这次奖金分配系数，老徐是0.3，我是0.2，新公司的年薪也得照这个比例开给我吧？低了这个数，我可未必乐意干啊！”
“行！”萧良说道，“新公司做不出盈利，我把内裤拿出来去当，也会给你们开工资！”
虽说这一次，徐立桓、吴启燕都能拿到七八万甚至超过十万的销售奖金，但他们都知道这是暂时的。
接下来新公司就算继续包下果汁厂的销售，果汁厂自身也需要一定的利润空间，后续会适当提高出厂价格，这将直接压缩新公司从果汁销售的获利空间。
另一方面市场投入也需要进一步加大，新公司运营成本也将水涨船高，也无法再占用果汁厂的资源。
大家都很清楚，仅靠果汁厂现有的果汁产能，萧良是无法支付他们这么高年薪的，肯定需要在新业务上有大的发展才行。
因此萧良承诺他们加入新公司后，都能拿到六到十万的年薪，他们没有什么不满足的。要知道他们之前在果汁厂，作为生产科科长、财务科副科长，不暗地里捞好处，一年也就五六千块钱。
萧良在乡镇，起步职级要比普通工作人员高出一截，一年到头连工资加奖金，也就五千多一点点。
张斐丽开玩笑说道：“我现在说反悔，还来得及吗？你们看我，现在都已经害红眼病了！”
第67章 徐玉山的条件
吃过饭，众人回到办事处都已经是晚上九点了。
萧良直接让徐立桓留在办公室里，跟吴启燕、张铭、张斐丽、刘薇薇谈工作交接的事，他拉上他哥、顾培军先回到住处。
资金宽裕了一些，为了改善众人的居住条件更方便工作，萧良在办事处附近短租了几套房子作为宿舍，不再挤在简陋的旅馆里。
“徐立桓、吴启燕他们留在新公司，但张斐丽、刘薇跟我回果汁厂，她们本人或许没有意见，但我真没有办法给她们开太高的工资，还真是头痛啊，”
顾培军有些头痛的问道，
“你想想看，村两委委员才拿多少钱，工厂那么多普通职工才多少钱一个月？现在镇上说是要适当拉开普通职工跟管理人员的收入差距，但在改制之前，我是真没有办法顶住压力干啊！”
顾培军虽说顺利当选村党支书记、村委会主任，但他也很清楚别人对他是持怀疑态度的。
汪兴民目前也是能用的人手实在太少，对他是姑且试之。
他要是遇到反弹声音太大，他自己倒不是多在乎南亭村党支部书记这个职务，但是计划给新公司充当生产基地的果汁厂不再受他们的掌控，要怎么办？
在南亭湖果汁厂改制之前，果汁厂受不受他们控制，事实上就是一纸任命的事，主导权完全不在他们手里。
顾培军觉得他们不能冒太大的风险。
“那就给她们开两千好了，但不能再低了。”萧良说道。
“我是考虑开这个数，从市制药厂挖人差不多也是这个标准，但我就怕她们的胃口被你养刁了，这个数也难满足。”顾培军苦笑道。
月薪两千在九四年的东洲市，已经是很夸张的一个数字，但话又说回来，没有四五倍的溢价，凭什么从市制药厂挖技术管理骨干到一家乡镇村办企业来？
只是，新公司这边能给吴启燕、徐立桓他们开六到十万的年薪，而张斐丽、刘薇薇回到果汁厂，顾培军担心就算能争取将她们的月工资开到两千，也难叫她们满足。
萧良没良心的笑道：“张斐丽、刘薇薇她们要是真有怨气，那只能先熬一熬她们。她们日后要是还跟我们一起走，我以后肯定会补给她们——你这个当厂长的，我现在也没有办法额外开工资给你是不是？”
萧良倒不担心张斐丽、刘薇薇有怨气。
刘薇薇年纪轻，很容易满足，张斐丽心思比较单纯，没有太强的功利心。
当然了，将来收入拉开差距，萧良知道肯定会有其他一些人不满意，或者说不满足，但他也不会理会太多。
即便徐立桓他们都有高中学历，在九十年代初殊为难得，但果汁厂说到底就是偏于一隅的一家乡镇村办企业。
萧良没有觉得他第一批挑选出来的九人，个个都堪大用；最终能有一两个堪大用的，他就谢天谢地了。
其他人嘛，他也不觉得有什么责任或义务，要一直带下去。
因此对今后有可能会暴露出来的一些问题跟矛盾，萧良也不以为意，他可不想玩“一碗水端平”的这种权术。
他没那么多心力。
现阶段都是他拖着这些人在跑，也不怕他们造反。
后面的事情，后面再考虑。
他这艘船也不是谁想搭就能搭的；有人想跳船走人，往后也只是这些人后悔。
萧良问他哥：“徐玉山教授那里，都有哪些材料带过来？”
萧良虽然这一个多月都没有离开锡江，但也随时关注他哥萧潇跟东洲工学院营养工程系徐玉山教授接触的进展。
在果汁厂清库存出了一定成绩之后，他哥萧潇也有底气开始跟徐玉山教授具体谈一些合作的条件。
萧潇从提包里拿出一叠材料，递给萧良说道：
“徐玉山还是很谨慎的，没有给太多的材料。这是徐玉山今年三月份刚申请到专利的研究成果以及一些认证材料，也有徐玉山教授这两年所发表的几篇相关论文。徐玉山的实验室我进去参观过几次，还特意把市制药厂的陈祝拉上走了两趟，初步判断是可以跟果汁厂的生产线衔接上，后续还需要进一步的研究。”
东洲制药厂大中专本科学历的职工不少，但硕士研究生以上的还是屈指可数。
陈祝在市制药厂是工艺科副科长，算是技术大拿。
又因为陈祝本硕都就读于东洲工学院，与萧潇算是师兄弟，私交不错。
萧潇毕竟不是专业出身，毕业后在市经贸委主要也是做事务性工作，他对很多技术方面的事情都不是很确定，就借着私交，请陈祝帮忙走了两趟掌掌眼。
萧良打开电风扇，接过那叠材料坐藤椅上翻看起来。
从这叠材料里可以看出徐玉山这两年在保健品领域的研究，主要还是各类低聚糖聚合物的功效比较，说实话并没有什么令人眼前一亮的独创性。
不过，这些材料有一点是萧良颇为意外的，就是徐玉山除了给自己的研究成果申请了一项国家专利外，年初还想办法通过省药监局的专家评审。
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