他可以全职的，他可以一直呆在村子里！
王麟后面坦诚的态度确实对面试有很大的作用。
吴经理和人事经理之所以说要回去汇报，很大程度也就是因为听说这人只在村子里呆几个月。
这还不容易培训好的人，几个月又走了，即便再缺人，他们也要考虑考虑。
就这样，很快忐忑的王麟就得到了让他欣喜若狂的消息。
他获得了那个岗位。
人资专业的在电话里通知他怎么入职，怎么报销回来的路费等等。
“妈，下午去城里的车是几点，我下午就去入职！！”
王麟放下电话，就开始翻找自己的西装。
为什么这么急？？
因为人资小姐姐说，为了鼓励大家从外地来就业，只要入职了，那一个月的异地就业奖励和路费报销即刻就可以到账！！
这是什么神仙公司？？他现在可实在是太缺钱了！！
第458章 458 开业
就这样，包括王麟在内的十几个面试成功的村民，都开心的入职了。
大家还拿到了属于自己的工作服/工牌，以及各个岗位专业的工具。
后面几天，刘萍专门用来给村民们上课。
培训大家的服务意识，特别是卫生意识。
想要在家里做农家乐的村民，刘萍统一给配了围裙，帽子，透明口罩，一次性手套以及所有的一次性餐具。
定做了统一的招牌。
想要在家里做民宿的，刘萍直接把自家民宿公司的管理人员叫过来给大家进行了培训，然后又配备的全套的专业用品。
就这样，大树村真的10天就正式对外营业了。
说是营业其实很低调。
因为比较仓促，加上村民又不是很有经验，刘萍担心声势搞得太大，有些缺点和不足再被媒体放大了。
所以打算试营业一段时间，让村民也有个磨合适应阶段。
同时他们也可以在这段时间里面，根据游客的实际反应做些增减。
至于游客从哪里来。
这个反而是现在刘萍最不担心的问题。
因为之前的民宿公司的成功运作加上云栖小镇，他们已经跟很多旅游公司都有了固定的合作。
他们公司自己手上也有很多游客资源。
云栖小镇的游客就更是络绎不绝。
云城因为这波大火，很多原有的旅游景点本身就已经接近饱和。
旅游公司正愁着要开发新景点呢。
结果刘萍把大树村这个具有云城特色的乡村休闲游景点一放出来，旅游公司都忙着跑来洽谈。
最后反而是刘萍担心游客太多，村民一开始适应不了出问题，把好多旅游团给推迟了。
今天，是大树村和隔壁老树村具有历史性意义的一天。
在这天，两村的村民，怀着忐忑又激动的心情，终于迎来了村子里的第一批游客。
试营业第一天，刘萍从民宿公司和云栖小镇调了很多工作人员过来。
每个岗位都安排了一个专业工作人员+一个负责这个岗位的 村民。
村民为主，专业工作人员做辅助。
就这样，紧张害怕又有些激动的村民们上岗了。
负责检票的村民，站在村口，热情的笑着，接过导游手里的门票。
负责讲解的村民，则站在大树旁，紧张的开始了她的第一次故事讲解。
负责打扫卫生的大爷大妈们，则推着清洁小车，一趟趟的转着，就怕有垃圾影响了村里的形象。
而在各家果园等着接待拿游客门票来采摘的村民，也一遍遍的练习着微笑。
就连山上和小溪边都有村民，等着给游客指导路线。
从去母公司报到，就一直在母公司参加紧急培训的王麟，也在昨天赶回来了。
今天他穿着公司统一定制的西装，别着耳麦，拿着对讲机，和李花婶子一起负责两个村子的统筹管理工作。
李花婶子负责村民的调度。
他负责公司员工以及跟母公司/旅游公司的对接。
虽然大家都很积极认真，也很努力想做到最好。
但是事情就像刘萍预测的一样。
毕竟是第一次，村民们很多年纪又不小了。
即便大家再认真，也总是有很多纰漏。
比如，负责检票的村民，速度有些慢，游客在检票口聚集的时间有些长。
比如，负责卫生的村民怕游客丢垃圾，看人家手里有垃圾就一直跟着。
比如，负责讲解的村民，一紧张普通话就忘了，忍不住就说方言等等。
更别说，这里的餐具不够了，那里装水果的箱子少了诸如此类的小问题。
负责调度的王麟和李花几人，忙的嗓子都快喊冒烟了。
但是，在游客见到村里绝美的风景，吃到自己亲手从树上摘下来的樱桃时；
在看到村民们虽然不自然但是质朴的笑容时；
在心情烦躁但是接过村民递过来用树叶绑着的野花时，这一刻种种的缺点和不足都消散了。
反而变成了村子纯天然，还没有被商业化的最有力证据。
中午饭结束，送走了上午的第一批游客。
村民们刚休息了一会，下午的第二批游客又来了。
有了上午的经验，下午村民们明显游刃有余了很多。