不等关六说什么，台上台下好多人都在热情回应：“可以！”
叶小羽心满意足，笑着说：“乐乐的专属自行车有了。”
台下的叶乐轩被妈妈点名，有点害羞，但在那么多善意目光下竟也没有露怯，坐的更直了，他的确一直想骑车，但更想开车，可惜未成年不许开车。
此外，叶小羽还把话题绕到自家那辆历经沧桑的破自行车。
与当前部分暴发户老板不一样，暴发户叶小羽并不吝啬分享自己一部分创业过程，当然，她的目的不在话当年或者亿当年，而且以春秋笔法，着重描绘其中积极一面，贴近群众生活接地气的同时，再一次点题企业精神，可人人相传那种。
一个知名企业怎么能没得点文化故事，没有也得创造那种。
年会末尾，再次宣传梦百合家居店的上线，还有一句：
“明年见！”
“明年见！”
很多职工一遍又一遍强调，也让叶小羽的一声得到千声回应。
在《难忘今宵》的曲目中，在诸多人的不舍中，年会圆满落幕。
话说这首歌绝对经典，但就是有点让人联想到过年。
叶小羽打算明年多认识点著名词曲家，怎么都要写一首脍炙人口的《百年好合》或《家》或其他名的广告歌出来，总之，能够让人把这首歌与梦百合联系起来最棒。
年会落幕不等于结束。
为了安全，叶小羽有提前向租车公司包车，送职工和部分客人安全到家，有车的客人或住在附近的职工除外，还有一些醉得厉害，当晚住在酒店里。
叶小羽自己开车回小区。
卸妆、洗澡、敷面膜、瑜伽，一套程序下来，直到收到来自人事部的平安信息，这才是彻底画了一个句号。
而年会的余荫还未结束。
叶小羽以为年会后，职工们都会迫不及待摆烂，等着过年春假，但并不是这样，职工们反而更加努力，仿佛今天努力，明天就可以被评选优秀员工一样。
这让近几天签约单数有个明显上升，哪怕只是付定金坐等年后开工。
不止单个客户，合作商那边更是签下意想不到的大单。
比如一个开发商。
这个开发商对比自己旗下不同小区，自己开发商与相似地区其他开发商等销售数据，得出结论，好的样板房对于房产销售量有着不可忽视的作用。
诚然，他们可以自己挣这点钱，但也有人认为专业人干专业事，这点钱和房子销售相比，大巫见小巫。
这个开发商便看上梦百合的金字招牌并且看出这个企业极有潜力，在叶小羽的一通劝说下，和梦百合签下两份合作合同，针对明年竣工的两个新小区。
梦百合免费为其装修多套不同户型样板间并且对外展示，客户购房时可以选择与样板间完全相同的“精装修”，或者以优惠劵的形式折算入梦百合其它多种装修中。
这可是个大单。
与几个大单相比，叶小羽提前锁定未来几处门市也不算什么了。
第83章
又过一个星期, 梦百合超过三分之一的外省职工陆陆续续回老家过年。
时下，春节备受重视。
除非极其特殊的几种情况，诸如为人民服务岗位、太过贫穷、与原生家庭闹翻等, 绝大多数人都会选择回家过年。
梦百合并不阻止这种节日大团圆，甚至增加外省职工3～10日的年假调休时间，把除夕前与春节期间的轮值都调整为本省职工, 当然, 工资双倍甚至三倍。
且为了减少明年员工流失, 还设立“开门大吉”红包, 即正常返岗的全部职工, 都能在春节后一天, 拿到开门红包。
开门红包两百元不算多，但在时下也不算少，尤其是这还是“白捡”的, 也带了一点好事成双的庆祝喜意。
叶小羽设立的公司福利在后世看来很常见，且都有自己的商业目的, 但时下, 毫无疑问成为骄傲与炫耀的资本。
梦百合在本省已有一定名气, 本省职工在家里常常出现以下几组对话：
“你家闺女在哪儿高就啊？”
“什么高就不高就，比不上你家小子的国企，她在梦百合上班。”
“梦百合？这个名字听着有点耳熟。”
“就是那个上过劳动报被夸的良心企业, 现在大厂小厂那么多，干什么都不能少了良心。”
“我也听过这梦百合, 可了不得啊，那您家闺女工资多少啊？”
“底薪1000元, 这个底薪就是基础薪水，干多干少每个月都拿这么多, 然后就是全勤这样的杂七杂八补贴，不多，也就几百来块，最大头的还是提成奖金，干的多拿的多，我家闺女不是很厉害，他们部门同事有人一个月就能拿七八千上万呢！”
“哎哟哎哟，咋这么高呢？”
“听说还能更高，但我闺女没具体说，不过他们这个有季节性的，夏天比冬天多，冬天有的人只能拿底薪全勤。”
“那也不错啊，事业单位中级技工的月工资都没这么高。”
“是不错，而且梦百合福利好啊，员工生日还送蛋糕和礼物，逢年过节工资双倍，他们还有旅游啊、年会啊，你不知道，年会我也去参加了，看见他们老板，他们老板可好了，人长得漂亮又善良，完全没有暴发户的架子，那叫什么，平易近人。”
“女的啊？这年头，女的也能当老板了，也许家里本来就有钱。”