哪怕知道圆梦新产品总能改变现有行业格局，真正感觉到时，心情还是相当复杂。
小吃厨师犹豫着开口，“老板，那我们的……还能续约吗？”
叶韶光失笑，“当然要续。它可不能自己变出来一个菜谱，也不会自己自动选择、调整口味。真正的菜谱研发、适应客人要求等方面，依然需要你们来做。”
小吃厨师松了口气。
只要不是丢了工作，一切都好说。
本来他们在后厨，也不是要做全部工作的。后厨团队讲究配合，该用厨师机揉面、该用打泡机起泡的时候，一个方便的工具，能解决相当多工作压力。
就当带了个可以任劳任怨的小徒弟，这不比前主厨糊弄人，要人用预制菜强？
“当然，如果各位的水平，能够达到星级主厨的层次。圆梦体系内，会给予你们该有的升职加薪。”叶韶光补充道。
剩下的两个厨师眼睛顿时亮了，连其他小工，也竖起了耳朵，脸上难掩期待之色。
看着餐饮部门的士气回来了，叶韶光满意地点点头。
其实酒店厨师大可不必担心被新灵器卷到失业。
该担心的是用预制菜的、手艺稀烂还开店的。
除了诞生器灵的灵器，做菜机不具备自我思考和学习的能力，更多是输入、记忆。
炼丹机作为辅助设备，本身重点在识别和初处理上，主要供给数量最多的初入门丹修、有志于走上炼丹道路的修士、部分采药人。
主打的就是一个普适性，快捷方便，消耗灵力很低。
真要做更厉害的材料处理，以及后续完整炼制，还是得丹修自己操作，供给它灵力催动完成。
哪怕无法进行更复杂的操作，随着炼丹机风靡，炼丹初级门槛大降，市面上的低级治疗和修行丹药散剂，价格也低了许多。
用到蓝星食材上，连需要消耗更多灵力的灵材处理等功能都不用加，炼丹机最基础的功效就足够了。
炒个菜而已，轻轻松松。
当然，仅限大部分家常菜，十几道、几十道工序的长时间制作大餐，有点太难为它了。连灵器的灵力消耗都撑不住。
不过，原来给修士用，作为灵器，修士可以直接靠灵识沟通。最早加上的类似灵器机床的选项页面，被修仙界的客户抱怨没用且繁琐，后来就被优化掉了。
蓝星用上，得先调试投喂，熟悉新制作方法和食材。现在还得把操作显示加回去。
要是刚穿越回来那会，一个个补操作选项，调试选项精度，叶韶光一个人得忙很久。
现在嘛……
叶韶光笑眯眯拍拍师姐肩膀，“你们来得正好，调试、做操作配套的事，就交给你们了。做好来找我进生产。不是说休假休得骨头都酥了吗，没用完的假期，下次一起补，准备干活了。”
圆梦研发们直接开始做下一步配套，叶韶光炼制机床时，就可以省一步消耗，只做核心了。
年越比了个ok，“包在我们身上！”
老板都做完最难的步骤了，研发调试和做一点操作显示，这对他们来说不是什么大问题。
调试机器，顺便吃吃喝喝，工作强度和休假也没多少差别。
只有她手下的一个研发员苦了脸。
“完辣，要全面测试的话，岂不是最近要吃很多种菜了？我出来度假之后，本来就胖了三斤了！”
“你那是幸福肥哈哈哈哈！”
“确实，你来了海边就胡吃海喝，一天炫五六顿带夜宵奶茶溜缝。解压床垫那是促进内分泌、辅助提高代谢，你一天一万卡起步，代谢拉爆了也救不了啊。”
“知足吧，你吃的东西加起来都是三斤的几倍了。才涨这么点，都得感谢一下带来了解压床垫。”
“胖了？你就看我们吃吧嘻嘻。”
研发员们嘻嘻哈哈，年越对有些紧张的后厨厨师伸出手，“你们好，我是圆梦研发主管，年越。接下来，希望研发一组和餐饮部合作愉快。”
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酒店里重新忙碌起来，忙着赶装修换新的忙着装修，忙着琢磨新机器的琢磨新机器。
被酒店正式不予续约的方池等人，在宿舍磨蹭到下午，也没等到老板或任何人来找他们回去工作。
安保队长带人盯着他们，催促着离开，“老方，别以为我们不知道，你又不是离了酒店没地方住。你在羊城有房，你们几个也是。过去赖在酒店，是为了舔那些外资管理，现在赖着，是不是还想打听酒店秘密，给你真正的老板送去？赶紧走。”
方池脸色一阵青一阵红，不得不拖着行李箱和大包小包起身。
“好奇怪啊，主厨他们不是不在了吗？留下的厨师学的不是这方面，按理说厨房应该忙不过来，或者菜只是勉强能吃才对……怎么我感觉怪好吃的？”
“我看，是不是因为在继续用预制菜包？”
“不对不对，我看见老板和圆梦那边的队伍，吃的跟咱们一样！这次抓出来主厨的问题，就是因为圆梦的人吃不下预制菜，嫌难吃！怎么会继续吃预制菜？难道是请了新厨子？”
“你们说的都不对。我听厨房说，是老板做的新机器！”
“别管是新机器还是新厨师，好吃就行！”
新换班回来的服务员们，叽叽喳喳议论着今天的工作餐，声音飘过来，不得不离开的厨师队伍只觉得相当刺耳。
几个原先的副厨下意识看向方池，方池重重哼了一声。
机器？这么快做出来的机器，肯定不是叶韶光说的那个可以替代他们的机器。
估计是这群服务员没吃过好东西，吃惯了厨房给的预制菜，才觉得临时勉强做出来的也差不多。
等酒店重新开业迎客的时候，客人就该给圆梦老板上一课了！
方池挺胸抬头走出酒店，刚坐上车，手机一震。
詹姆：【今天白天酒店做了什么？为什么我收到消息，圆梦在聘请新的厨师？】
看清是谁发的消息，方池心里微喜。
詹姆先生在关心他！
圆梦老板早上还嘴硬，说不需要新主厨，现在又在聘请新厨师。哈！
酒店一时半会找不到新人，也算是他帮上了詹姆先生的忙。
方池热切地发消息表功，将自己被赶走，描述成故意使的绊子。
末了，他小心翼翼地问：“先生，我什么时候能跟随您入职？没有催您的意思，只是我需要催办护照和签证……”
话没说完，听到他离开酒店就开始沉默的詹姆，气得骂了一声，“谁允许你自作主张走人的？！”
方池懵了，有些不妙的预感，“先生，可是我的合同是云栖的。您放心，我愿意的，我愿意跟您出国……”
詹姆恼火地翻了个白眼。
愿意出国？谁要你愿意了？酒店的眼线自己跑出来了，那还有什么用？
电话被挂断了。
嘟嘟忙音中，方池想起陈潋阴阳怪气的提醒，血冲头顶。
“詹姆先生一定只是太忙了，生气我打断了他的安排！圆梦，都怪圆梦！你们不是想招新人替代我吗？看我发帖曝光你们！”
方池带上本地求职相关的多个话题，再加上圆梦的标签，愤愤发帖。
《圆梦随意开除员工，应聘酒店务必谨慎！》
他将今天的事改头换面添油加醋说了一通，总结：【应聘的时候都擦亮眼睛，别对圆梦有滤镜，资本家还是资本家，随便拿捏普通人！】
圆梦接手羊城云栖花园酒店的消息，还没有传出去，但招聘人手和有意收购酒店，是业内人尽皆知的事。
羊城和羊城周边城市，十一月初的求职一反常态火热。
话题里议论的都是：“怎么进入圆梦”、“圆梦喜欢什么样的简历”、“谁知道线上面试之后，什么时候开启线下二轮面试？”、“啊啊啊能不能直接去圆梦羊城分公司堵门投简历啊！”
最新招聘还没结束，求职者们大多还在期待忐忑，忽然看到一条大骂圆梦的新帖，顿时吸引了大量关注。
【？？？不会吧，圆梦能干这种事？】
【吓人，为了新人腾位置，就开始解雇薪水高的老员工。我还以为这种操作只能在一些垃圾私企里看到。】
【真的假的？我听说圆梦合并的另一家公司研发队伍，不仅保留原有待遇，还加薪了啊。以圆梦的招聘规则和过去员工待遇，也不是过了35就开人的企业，怎么会到羊城就开始开除老人？】
【楼主的工作牌是云栖酒店的。的确听说圆梦队伍转到云栖酒店了，所以新买的酒店是云栖？然后开始清理原本的员工了？】
【呃……如果是云栖花园酒店的话，圆梦开人我觉得很正常啊。
云栖的菜只能拍拍照，风景只能远观近看一塌糊涂。服务员态度还行，据说也经过培训，但我前两年住的时候，要个客房服务他们都要乱七八糟搞什么审批，好像是不同管理方案还没理清楚。就该把不好好干活、瞎指挥的人清理出去，留下真正干活的！】