“所以老郑这些研究是……”
回答火速跟上：“是重武器应用领域。”
嗯。
慈眉善目不怕挨打的小老头。
忽然变成了不打别人就算积德行善的真理大师。
难怪开学典礼，他说话像个武将。
原来真的有枪！
顶头上司手握真理，所里规定不抢功绩。
虽然钱的事、前途的事、硬件条件的事，一句没提。
湍流所对外公开的edu邮箱，已经成了全新的朝圣密码。
第二天，云涌在办公室打开湍流所的edu公共邮箱。
很快默默关上。
刘先峰看他关了邮箱，都觉得奇怪。
“没人？”
“有……”
云涌有点晕信，得缓缓。
“要不你来看？”
刘先峰看就看，直接登录邮箱，差点被源源不断投进来的未读闪瞎眼。
“我的天！怎么这么多！”
他们建所晚，招人更晚。
按理说已经过了研究生、博士生找导师的时期。
大部分研究者，早就寻摸好下家，安身立命。
这种时候，能来一两个专业对口的，都算给他们面子，大家一起好好干。
结果，带着简历的邮件源源不断。
每一封信的启辞，都出奇一致：
“听了您的演讲，我深受鼓舞，想要加入贵所，做出一点属于自己的贡献。”
比老刘邮箱里的灵性显现，真诚多了。
但是简历打开，学历博士。
全是毕了业，有了着落，没必要中途跳槽的优秀人才。
而且，老郑同志的演讲，不是在开学典礼讲的吗？
你们这些老早就毕业了的博士，从哪儿听的？
网友有网友自己的渠道。
不同角度、不同距离的学生实拍，早就把又黑又瘦的本地老头，给播了出去。
郑立志算是回国就出名。
大有单挑学阀界的气势。
湍流所能给应聘者多少钱，这时候已经没那么重要了。
但凡有点心气，都想在这个时代，留下属于自己的名字。
邮箱大爆库，潘凡有了用武之地。
他跟随褚序星来到湍流所，主要是因为他搞计的。
不需要核研院的土壤。
走的时候，那些不算特别熟的领导、同事，都认真叮嘱。
“褚老师去湍流所，你要随时给我们汇报情况。”
“褚博是要出大成绩的人，要是有什么需要的，你直接跟我说。”
“小潘，照顾好褚博，湍流所缺什么，他没空申请，你就帮他申请一下。”
贴心、八卦。
其实褚序星已经给湍流所申请了很多东西，全在走流程了。
毕竟他自己的研究项目。
一切都按云星聚变的标准，随他调度。
怎么同事一说，怪怪的。
仿佛褚序星是带资入赘。
他就是少爷身边的心腹书童。
现在，潘凡的陪赘感，更严重了。
湍流所官方邮箱，收简历收到爆炸，已经不是人类凭借一己之力能够读完的水平。
当然还有云涌的。
还有刘先峰的。
大家都被邮箱，搞得如此焦头烂额。
邮箱里连广告都没有的潘凡，实在是深表同情。
“我给你们写一个邮件管家。”
专业码农，就是高效。
“帮你们按照内容进行排序筛选，并且可以对它提出要求，让它代管邮箱。”
“好好好。”
刘先峰没搞过这么先进的东西，欣然接受。
云涌没额度去搞这么先进且用不上的东西，感激涕零。
两师徒真是遇到了编程的神。
只见潘凡电脑一开，程序一跑。
邮件管家给他们接入挂上，分分钟就帮忙把看不完的邮件，归类汇总。
湍流所那儿，大量简历，先按专业对口的筛。
刘先峰那儿，去掉夸大其词的内容，只留真正想要讨论科学的信，哪怕披着科学的皮也行。
云涌那儿简单了，直接输出网友观点，给他罗列了一长篇。
完全就是小红书大型评论区。
大部分邮件，他看完之后，去个人简介写一条：
“感谢大家的关心和支持，争取新的研究，能够更加清楚的回答大家的问题。”
就行。
邮件管家认真工作，还有小助理随时盯梢。
潘凡一看，惊喜的说：
“刘老师，湍流所和你的邮箱，都有未读的会议邀请耶。”
刘先峰：“什么会？”
他们所刚成立，还能有会？
邮件点出来，写得清清楚楚。
“尊敬的刘博士，谨代表欧洲物理学会，荣幸的邀请您以杰出报告人身份，出席在德国海德堡举办的年会。”
仔细看完，写清了他们论文的内容。
刘先峰都愣了。
“我们没投欧洲物理学会的期刊啊？”
褚序星站在一旁有印象。
“好像是他们自己的参会团队，发表了一个和云涌论文相悖的观点。”
“所以想请我们参会，一同讨论交流。”
他只是不回信，但他会读。
显然褚序星收到的邮件内容，和刘先峰、湍流所邮箱收到的内容，完全不一致。
学会看到褚序星不接招，直接删除前因后果，进行诱骗式邀请了。
云涌不理解。
“什么团队？这么麻烦。”
褚序星：“CE。”
CE……
云涌的一生之敌。
忽然在这个时候重新出现，他感觉都跟上辈子的事似的。
好遥远。
他们的观点是什么来着？
云涌认真回忆，居然只记得一个“发散”，曾经惹得他暴跳如雷，生不如死。
现在，他满脑子湍流公式、归一幂律。
CE论文里具体怎么论述的发散，他真的有点儿记不清了还。
刘先峰印象深刻，“哦，是他们那篇《相对论性宇宙湍流中流体力学梯度展开的发散》！”
褚序星稍作修正，显然掌握了世界真理。
“CE上年会的，是那篇论文的后续研究成果。新的。”
“不去。”
云涌这次果断了。
仇家找上门，要求踢馆，他勉为其难应付一下。
哪有他们千里迢迢，去欧洲应战的道理？
跟褚序星混久了，云涌已经不是一个为了论文，就能答应所有无礼条件的人了。
但他心慈手软的导，仍是老生常谈说：
“我觉得，应该去一下。”
“去干嘛？”云涌一针见血，“老刘，你归一幂律初稿都没写出来，你拿什么上会？”
“到时候被欧洲物理学会一群专家，问得哑口无言，PRX直接给你撤稿。”
得不偿失。
又被学生催进度了。
老刘真是凄苦无助，想象了那副混乱场景，当场挠头。
“也是。”
反正论文被PRX预订了，他们不急着搭理什么欧洲人。
刘先峰赶紧写了个回信，跟他们说：
下次下次。
中国人最委婉的拒绝，就是下次。
饼先画着，下次再说。
万一他们湍流所中途再诞生什么新论文。
需要考虑发表在欧洲物理学会旗下的期刊。
这样回答，也不算得罪人。
会议立刻推了。
大家继续陷入两难的简历筛选地狱。
邮件管家能做的，也只是筛一下专业，列一下成果。
至于论文成绩真不真实，有没有搞理论的天赋。
谁也不知道。
王光溪说：“我们直接掐尖。选最优秀的，SCI一区一作最多的，肯定没问题。”
云涌说：“然后选出一个最会抢署名的周荣？”
好问题。
应聘者的简历，一看都是成果斐然。
显然是全中国最会刷论文、最能包装自己的一批人。
如果里面混了周荣这种家伙。
保证比任何脚踏实地的学生，简历都要漂亮。
刘先峰说：“看看他们的研究内容，和导师带过的学生情况，进行一个横向比较？”
云涌以己度人：“那我肯定是无名之师，无同门之人，直接被踹出去。”
理论在出成果之前，真的很难量化啊！
要在这里面选出人来，对他们也是一种巨大的挑战。
老郑同志经验多，听了他们的讨论，略微思考：
“这样，我们一起想一个问题，让他们邮件回答。”
“答案能让我们满意的，再邀请过来面试，深入的聊。”
提问、回答，是最简单的筛选方式。
导师们也是这么挑选学生的。
这完全是最好的办法。
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